2025年，市委直属机关工委锚定党建引领基层治理目标，持续深化拓展“双报到双服务”工作，推动市直机关党组织与社区党组织深化组织联建、活动联办，引导广大党员亮身份、践承诺、作表率，志愿服务工作取得扎实成效。

强化组织领导。构建“单位主要负责同志负总责、班子成员分工抓、相关科室具体落实”的工作机制，年初召开年度党建工作会议，梳理确定24项重点任务，印发《2025年度市直机关党建工作要点》，统筹指导市直机关各级党组织落实“双报到”制度，推动党员干部常态化下沉服务。精准对接供需。发挥工委统筹协调职能，精准摸排机关党组织资源优势与村（社区）服务需求，指导建立资源清单、需求清单“两单对接”机制，开展精准化志愿服务。按“工作性质相近、分布地域相邻、优势互补”原则划分党建工作片区，以片区联建促进资源整合、整体提升。强化督导考核。将“双报到双服务”纳入市直机关党建责任制考核和党组织书记抓基层党建述职评议考核内容，明确“党组织对接率、党员报到率、志愿服务开展率、群众满意度”四项指标。工委班子成员分片包抓，常态化深入一线督导，推动服务从“被动参与”向“主动作为”转变。

锚定创建目标强根基。将志愿服务作为模范机关创建的重要内容，把“双报到双服务”成效纳入创建考核体系，明确“志愿服务参与率、群众满意度、品牌影响力”核心指标，推动创建工作向服务一线延伸。开展“创建模范机关·争当服务先锋”主题活动，设立党员示范岗90个、责任区60个，深化“亮牌服务”“接诉即办”等机制。聚焦标准引领提质量。发挥模范机关创建单位示范作用，推动“党建＋专业＋志愿服务”深度融合。聚焦市委“一屏三地”功能定位，深化“单位创品牌·支部抓特色”活动，打造“党旗领航·机关领跑”主品牌，培树市直机关特色党建品牌71个。健全双向机制促提升。建立模范机关创建与志愿服务“双反馈、双提升”机制，将群众评价作为创建整改依据，把创建经验转化为服务优化举措。组织专题培训班4期，培训党员干部560余人次，推动“双报到双服务”工作落地落实。

深化济困解难服务。结合“结对帮扶·爱心张掖”行动，在元旦、春节等传统节日，组织党员干部赴共驻共建村（社区）开展敬老爱老、扶残助弱等活动，梳理群众诉求，解决实际问题。强化爱国教育引导。在清明节、烈士纪念日等节点，依托本地红色资源，组织开展缅怀先烈、诵读红色经典等主题活动1120余场次，厚植爱国情怀。做实结对共建服务。健全“四下基层”机制，推动76个机关党组织与122个村（社区）结对共建；深化“结对帮扶·爱心张掖”工程，组织干部与特殊困难家庭结对，开展走访慰问3500余人次，帮办实事530余件。落实包抓共建和网格化管理要求，常态化开展环境卫生整治、志愿服务及文明劝导活动。

下一步，市委直属机关工委将针对机制衔接、服务精准度等短板弱项，重点抓好三方面工作：一是健全“报到＋服务＋评议”全链条管理机制，筑牢制度保障；二是推行“组团式服务”模式，建强“双报到”志愿服务专业人才库，提升服务效能；三是实施品牌培育计划，提炼“党建引领、专业服务、群众满意”为内核的工作经验，推动“双报到双服务”成为党建引领基层治理的亮丽名片。